春风和曦 砥砺前行 -----永利欢乐娱人城六届二次职工代表大会隆重召开

（今日头条）4月15日，永利欢乐娱人城六届二次职工代表大会在医院六楼大会议室隆重召开。

会议由院党委委员、副院长诸葛文嵩主持，市总工会党组书记、常务副主席蒋用军、市卫计局党委书记、局长张靓、市总工会党组成员、副主席黎文新、市卫计局党委副书记、副局长王凌喜等领导莅临参会，医院正式代表、列席代表、特约列席代表、共112人参加了会议。

会议有七大议程，首先由兰溪市卫计局张靓局长讲话，她说：“2016年是永利欢乐娱人城领导班子和院工会班子新老交替的一年，全院职工团结一心，工作做得有声有色，取得了成绩。具体体现在一是中医药特色更鲜明了；二是中医院的整体拳头捏到更紧，更具战斗力；三是作为兰溪市中医药行业老大的角色越来越明显；四是医院工会工作做得更加丰富多彩，更具吸引力和影响力”。张局长在讲话中也对中医院今后的发展提出了期望，希望中医院在今后的工作发展中，进一步加强中医药特色建设；进一步提升我院的中医药影响力；进一步加强医养结合，加强我院与社会各界的互动与合作；切实发挥医院工会职能，促进医院进一步健康快速发展。

市总工会党委组书记、常务副主席蒋用军也在讲话中充分肯定了我院工会工作的成绩与亮点，同时也对我院工会工作提出了期望：一、继续扎实做好工会工作，充分发挥工会作为院党委与广大医院职工之间的桥梁与纽带作用；二、继续坚持以职工为本，维护好广大职工的合法权益，同时不断加强提升职工的技术与技能，培养良好的服务意识；三、继续加强党政对院工会工作的支持，使工会工作更上一台阶。

中医院党委书记、院长孙里杨，在职代会上发表了主题为----“紧抓医院等级评审契机，夯实中西医并重战略，推进医院持续健康发展”的《医院工作报告》。报告中回顾了中医院在2016年所做的十六项主要工作：

1、扎实践行“两学一做”，落实党风廉政廉洁建设；

2、积极做好浙江省科技惠民计划项目工作；

3、有序开展“双下沉、两提升”工作；

4、积极做好二级中医医院持续改进及等级评审工作；

5、加强中医药文化建设，发挥中医药特色优势；

6、积极开展“医疗质量主题月”工作制度，持续改进；

7、推行院领导、职能部门下基层机制；

8、积极开展各类业务学习、科研、继教、规培工作；

9、加强院感管理和公共卫生工作；

10、认真实施阳光医保工程，做好医保智能监管平台有关工作；

11、加强药事管理，进一步促进合理用药；

12、加强设备、后勤管理，加强医院安保工作、保障G20峰会；

13、完成省级文明城市复查、国家卫生城市创建工作；

14、加快数字化医院建设；

15、完成工会、各党支部、院党委换届改选；

16、积极完成政府指令性工作。

孙里杨还结合中医院目前所面临的形势，提出了2017年医院工作思路：

1、继续深入开展“两学一做”，加强党风廉洁、医德医风教育；

2、全力以赴做好等级医院评审工作；

3、承担社会责任，积极参与分级诊疗工作；

4、继续加强与浙江省中医药学会、浙江中医药大学及上级医院合作；

5、持续开展“医疗质量主题月”活动；

6、以信息技术为依托，不断完善医院信息建设，为使用者提供方便；

7、加强中医药文化、中医治未病能力建设；

8、加强学科建设和人才培养；

9、改进绩效分配考核激励机制；

10、继续推进后勤保障现代化。

孙里杨最后号召与会代表，要围绕“健康兰溪”建设总目标，要进一步传承、弘扬中医药文化、提高中医院社会服务能力、加快中医药事业发展，让中医药技术扎根基层，惠及百姓。按照“干在实处永无止境，走在前列要谋新篇”、“担当追赶、沸腾兰溪”要求，抢抓机遇，改革创新，推动永利欢乐娱人城“沸腾”式健康发展。

医院工会主席潘庆兵所作的《工会工作报告》，回顾并总结了院工会在2016年度中积极参与民主监督、民主管理，维护职工合法权益；深入开展“创先争优”活动，技能比武强素质；同时也客观而实事求是地指出了工会下步要不断加强自身建设，扎实开展各项活动，提高履职能力和水平，构建和谐之家、丰富职工生活，加强工会社团建设，积极开展各种文体活动，满足职工多元化需求，积极维护职工合法权益，当好职工的“娘家人”。

会议讨论、审议并通过了《医院工作报告》、《工会工作报告》、《医院财务工作报告》、《院监会工作报告》、《工会财务工作报告》、《工会经审委工作报告》、《医院绩效考核方案》等相关内容。

会议参正式代表应到73名，实到70名，共收到提案34件。会议中代表们充分发挥主人翁精神和代表作用，实事求是，畅所欲言，为医院改革和发展建言献策。

（朱水根  周盛起  余靖凯  郑慧  文/摄     医院宣传中心发布）